Корпоративный сайт компании: как быть лучше конкурентов

Принимая решение заказать корпоративный сайт, коммерческие компании чаще всего преследуют цели: обойти конкурентов, привлечь еще больше потенциальных клиентов и расширить свою целевую аудиторию.

Качественно сделанный корпоративный сайт компании помогает занять лидирующие позиции в своей нише и выделиться среди конкурентов. Все больше компаний создают собственные сайты для развития бизнеса, поэтому  конкуренция в между корпоративными сайтами постоянно растет.

Особенно острую конкуренцию можно наблюдать в популярных тематиках и по популярным ключевым фразам. В этой связи многие предприниматели задаются вопросом – как же обойти своих конкурентов, как увеличить посещаемость своего сайта и переманить к себе всех потенциальных клиентов?

Если вы приняли решение заказать корпоративный сайт, то желательно учесть весь арсенал, который поможет привлечь посетителей: 

• качественным контентом,
• красивым дизайном,
• обширным ассортиментом товаров,
• низкими ценами,
• различными акциями и т.д.

Планируя создание корпоративного сайта,  всегда нужно ориентироваться на сайты конкурентов по бизнесу (смотреть, как обстоят дела у них). Важно анализировать сайты конкурентов и использовать их интересные идеи, но избегать недостатков. Часто даже успех вашего бизнеса зависит не от каких-то объективных показателей (качество сайта, его посещаемость и т.д.), а от количества сайтов конкурентов и их уровня.

Пять признаков качественного корпоративного сайта.

МАКСИМАЛЬНО ИНФОРМАТИВНЫЙ КОНТЕНТ (информация о товаре и услугах). Любому человеку перед покупкой всегда хочется узнать максимум информации о товаре. Если вы ему предоставите эту информацию, то резко повышаются шансы заключения сделки. Поэтому помимо текста добавляйте качественные фотографии товара, можно даже видео. Если у ваших конкурентов нет всего этого, то вы будете обладать определенным преимуществом.

УДОБНОЕ МЕНЮ И СИСТЕМА НАВИГАЦИИ. Проанализируйте сайты конкурентов и обратите внимание на то, удобно ли вам перемещаться по разделам сайта, сможете ли вы быстро найти какую-либо информацию или товар. После этого старайтесь сделать навигацию на своем сайте еще более простой и понятной для посетителя. Особое внимание уделите функции поиска.

ГАРАНТИЯ БЕЗОПАСНОСТИ СДЕЛКИ. Потенциальный клиент должен знать, что его не обманут, что он не выкинет на ветер свои деньги. И это чувство нужно всячески подкреплять с вашей стороны. Положительные отзывы о вашей компании очень хорошо способствуют укреплению доверия клиентов. Также важно выбрать наиболее доступный и безопасный для клиентов способ оплаты. Самый оптимальный вариант – наличными.

ВЫСОКИЙ РЕКЛАМНЫЙ БЮДЖЕТ.  Другими словами, конкурента можно просто «задавить» высокими затратами на рекламу собственного бизнеса. Но к этому надо прибегать лишь тогда, когда у вас есть лишние средства, когда вы не особо ограничены в финансах. Кроме того, реклама далеко не всегда будет целесообразна.

ВЫСОКИЙ УРОВЕНЬ ОБСЛУЖИВАНИЯ. Тщательно подготовьте своих сотрудников к работе с потенциальными клиентами. Сотрудники должны знать практически все о товарах, услугах и о самом сайте. Они должны уметь ответить на любой вопрос клиента. Кроме того, сотрудников нужно научить правильно общаться с клиентами (сама речь, тембр голоса, манера общения). Можно даже специально проверить уровень обслуживания у сайтов конкурентов и выявить слабые места там (к примеру, долго не отвечают на звонки, разговаривают скучным неинтересным голосом, не знают ответа на некоторые вопросы о товарах и т.д.)

Независимые факторы, влияющие на ранжирование корпоративного сайта

Однако существуют вещи, которые вы не можете изменить, которые от вас не зависят. К примеру, сайты конкурентов существуют гораздо большее время, чем ваш сайт. Или у них уже есть постоянная целевая аудитория. Или они вкладывают еще большие деньги в рекламу (вам такой рекламный бюджет не по силам). Но все, что зависит от вас, следует использовать на 100 процентов.

22.05.2020